MBTI此物如今实在是火得很！不论你是寻觅工作，实施团队建设，抑或是仅仅妄图弄清楚自身何以老是与某些同事“合不来”，这四个字母似乎皆可为你提供一番说辞。然而它究竟是一种科学工具还是社交玩乐之物呢？今日咱们就详细剖析探讨一番，怎样将MBTI运用得清清楚楚，使其切实助力你的职场之路，而非被几个字母束缚住！
MBTI到底是什么东西
简单来讲，MBTI属于一套性格分类工具，能助你瞧瞧自身于四个维度里哪方面更具偏好。能量源自何处？是通过向外社交来充电（E），还是让自己待着去回血（I）？怎样搜集信息？是信赖具体事实（S），抑或是关注抽象可能（N）？怎样做出决定？是依照逻辑分析（T），还是考量人情价值（F）？喜爱何种生活节奏？是有条不紊（J），还是灵活随机（P）？把这组合起来，便形成了你的四字代码，诸如INFJ或者ENTP 。
它打从一开始便是为了助力人们寻觅适配的工作而诞生。你仔细想想看，要是使一位钟情于静心钻研的“I人”去从事需全天候滔滔不绝闲聊的销售工作MBTI性格测试，又或者是让一个想法如天马行空般的“N人”每日都去核对单调乏味的数据，那将会是何等的煎熬！知晓自身的偏好，恰似获取了一份个人专属的使用指南，能够协助你躲开那些显著“不契合”的环境。
MBTI测试真的准不准
这可是个相当不错的问题！好多人在测完之后，就会直拍自己的大腿，然后大声说道：“简直太准！这完全就是我本人！” 而这样的一种感觉，其中有一部分原因是源自于心理学领域当中的那个“巴纳姆效应”——也就是说人们往往很容易就觉得一些表述模糊、且具有普遍性的性格方面的描述能够极为精准地把自己给揭示出来。MBTI所给出的描述一般来讲都是比较积极向上的，毕竟谁会不乐意去听那些好听的话语？
但是，则其所谓的“准”是具备相应条件的。其一，其所测量的乃是你的“偏好”，恰似你究竟是左撇子还是右撇子那般，并非是能力。其二喏，其信度也就是稳定性啊会时不时遭受质疑，同一个人于不同时期进行测量，结果是有可能发生变化的。就好比我的一位朋友，在几年之前是INFJ类型，然而现如今却变成了ENTP型，他声称是由于自身经历了职场锻炼，从而变得更加外向了。所以，切莫要把它当作像血型那样终身都不会改变的标签，它其实更像是一张处于当前阶段的性格快照。
我的MBTI适合什么工作
这是被大家最为关心的！确实每种类型都存在更能挥洒自如的领域。比如说，身为细节控且重责任的ISTJ，在会计、行政管理这类彰显秩序的工作当中常常能游刃有余。然而，具备创意无穷且热情满满的ENFP，乃是市场营销、活动策划方面的宝藏。
然而，千万不要去画等号！声称INTJ仅仅适合去当科学家，ESFP仅仅只能从事表演，这样的说法实在是太过刻板了。职业选择乃是偏好、能力、价值观以及机遇的综合体现。MBTI是一个相当出色的“指南针”，它能够帮你指明或许会感觉舒服的方向，可是它并非是设定好的“导航地图”，不会规定你必须要走哪一条路。了解自身的偏好，目的是为了能够扬长避短，而并非是进行自我设限。
MBTI怎么用在团队里
这才是MBTI于职场之中的高阶运用操作形式呢！精于算计的团队领导者运用它来开展人员安排行动。比如说，让留心于细节以及实际领域的S型成员承担具体的执行相关工作，把特长在于凭借抽象思维进行构思设计的N型成员派遣去采用头脑风暴方式、进行未来规划有关事宜。在某个团队范围之内要是全部都是同一类型的成员构成整体，反倒极有可能欠缺不同视角相辅相成补足情况。
它还能够化解诸多沟通过程之中所产生的误会，一位说话直来直去的T型同事，或许并非是针对某一个人，仅仅只是其逻辑思维的大脑上线而已，一位在做决定之前会考虑大家感受的F型同事，也不要去认为他是优柔寡断的，在彼此相互了解各自的风格之后，协作将会顺畅许多，有一些公司甚至会为员工制作“性格卡片”，以此方便团队成员之间相互了解，进而提升合作的效率 。
做MBTI测试要注意什么
去寻觅那相对而言较为靠谱的测试平台，接着，在答题之际务必要诚实地直面自身！莫要为了拼凑出某一个“听起来更显酷劲十足”的类型进而刻意去进行选择。测试所询问的乃是“你通常更为倾向于怎样”，并非是“你期望自身怎样”或者“怎样才是正确无误的”。真实是最为关键重要的！
解读结果之际，要更多地去看“描述”，而非“标签”。不要仅仅盯着“INTP”或者“ESFJ”这个词汇，需认真地去读一读针对你偏好特点的具体描述MBTI免费测试，去思索哪些在你的生活当中确实有体现。最后，并且是最为重要的：要保持开放的心态！结果或许会出乎预料，然而那恰恰是自我发现的起始。把它当作探索自我的饶有趣味的起点，而不是审判结论。
MBTI能决定我的职场吗
绝！对！不！能！它仅仅只是个工具，然而你却是那个运用工具的人。在职场之中取得成功是由你的技能、付出的努力、遭遇的机遇以及具备的持续成长能力所决定的。MBTI能够助力你去知晓起手牌的特性，可是究竟怎么出牌，最终还是得瞧你自身。
比如说，哪怕测试表明你性格内向（I）MBTI免费测试，你依旧能够借助练习来提高公开演讲的能力。要是发觉自身思维较为跳跃（NP），也能够去学习项目管理从而让工作变得更加有条不紊。千万别让测试限定你的潜在可能性。就如同近期北京降下了雪，故宫那红色的墙壁与洁白的雪美得仿若一幅画卷，有的人（或许是S型）会马上跑去拍照打卡，有的人（或许是N型）则会开始抒发对于冬日的哲学感悟，然而大家都领略到了美景。你的职场发展道路，同样是由你自己来掌控的。
这么些都讲了，实际上关键就一条：凭借MBTI去认识自我、领会他人，以使工作更为顺遂，然而千万别被其左右！你自身的复杂程度与潜能，远远超越十六种类型 。
话说，你头一回测出来MBTI结果之际，是怎样的反应？有没有哪条描述，让你深感“天，这便是我”？又或者，你对那测试结果，可有过啥有意思的误解？赶紧来评论区，讲讲你的事儿！
