INTP与ENTP这两种类型, 从表面来看仅仅相差一个字母I和E, 然而实际的体验简直仿若更换了一种人设。好多INTP前来询问我, 声称感觉自身近来愈发像ENTP了, 是不是人格出现了问题。我要告诉你, 这根本不是问题, 这分明是进化了呀。
INTP变ENTP是人格成长还是人格崩塌
实事求是来讲, INTP转变为ENTP这样的事, 许多人的首要反应是感到恐慌, 认为是不是自身变得浅薄了, 难道是丧失了深度思索的能力, 我见识过太多INTP于这条道路上纠结到极点, 一方面享受转变为E之后的社交愉悦感, 另一方面又惧怕自身成为那种仅仅会耍嘴皮子的人。
但是你仔细思考一下, INTP与ENTP所共同拥有的乃是Ne-Ti这个核心功能轴。这两个类型之中, 都是以Ne主导去探寻各种可能性 , 由Ti负责进行逻辑层面的分析。而其中的区别在于, INTP是将Ti放置在第一位 , 好似一个性格内敛的程序员独自沉浸于编写代码自娱自乐。ENTP就把Ne排在首位 , 宛如一个性格外向的脱口秀演员在整个世界范围内寻觅有趣的梗。
于是当你朝着ENTP方向从INTP变动时, 并非是在背叛自身的人格, 仅仅是将你原本就存在的Ne功能稍微往前推进了些。你依旧能够进行深入思考, 依旧能够维持逻辑性, 只不过是你寻觅到了把脑海里那些疯狂念头讲出来的勇气。
许多原本是 INTP 的人们转变为 ENTP 以后发觉, 自个儿工作的效率反倒有所提升了。以往构思一个方案得苦想出三天的时长, 然而当下在与人侃侃而谈之际同时进行思考, 仅仅三个小时便能够完成任务、产出成果。这并非所谓的人格崩塌, 而是被称作解锁了人物的全新技能。
INTP变ENTP后人际关系会变好吗
这兴许是最叫人予以关注的问题了 , INTP若是社恐起来 , 会把自身禁锢于家中一周都不外出 , 就连外卖都让放置在门口 , 而ENTP, 则能于任何场所跟任何人士展开交谈 , 哪怕是跟街边的大爷谈论垃圾分类都能谈出花样来。
我结识了一位从 INTP 转变为 ENTP 的友人, 他告知我, 最大的改变并非是变得会讲那些引人联想的话语了, 而是终于能够领会他人所表达的内容了。以往他在进行社交活动时, 脑海中充斥的全是“这个人阐述的逻辑存有问题”“这个观点我能够予以反驳”, 整个人宛如一个出现卡顿状况的机器人。如今他能够尽情享受对话自身, 而非将每一场对话都视作辩论赛。
确实存在出现失误的情形。部分INTP转变为ENTP时用力过度, 从一个截然不同的状况切换至另一个迥异状态, 变得话语过多过密且极其招人厌烦。你自身没准没有察觉, 但周边的人已然开始期望你闭上嘴巴了。ENTP最为令人头疼的一点便是过于喜好招惹是非, 乐意去触碰他人的痛点以观察反应。由INTP转变而来的人倘若无法把控好这个分寸, 极易使自己沦为社交黑名单的常客。
给出个建议于你, 要是发觉自身开启进入畅快怼人的那种感觉, 要记得给自身安装个制动装置。并非是所有场景都务必将个人怼他人的才能展现出来的。
INTP变ENTP后工作会发生什么变化
在职场上最大的痛点是什么, , 是执行力。脑子里存在着一万个特别厉害的想法, 然而一旦落实到行动上, 可是就开始懈怠了。并非是懒, 而是Ti主导的思维模式会致使你觉着, “我还没有思考清楚最优解, 所以不能动手哎”。最后拖到截止时间, 人家随便琢磨出来的东西都要比你的空想成果厉害得多。
ENTP即便同样存在拖延状况, 然而他们可是有Ne来做支撑的呀。Ne会促使他们迅速去尝试形形色色的可能性, 就算遭遇失败了, 也能够面带着笑容更换一个方向接着去尝试。这样的一种心态对于INTP而言简直就如同开启了外挂一般。
我曾遇见过一名身为产品经理的 INTP, 往昔于设计功能之际老是执着于死磕细节, 致使上线时间接连延迟。而后, 其着手特意去练习 ENTP 的思考模式, 率先迅速弄出一个 MVP 版本并投放出去, 依据反馈进而展开迭代。最终, 项目进展提速幅度远超一倍, KPI 持续快速上升。
不过, 有一点你得有心理上的应备, ENTP在职场当中容易被人觉着不太能靠得住, 因为你太过喜好去画大饼了,什么新的点子都往上面堆砌, 然而真正能够落地的却没有几个, INTP转变为ENTP之后要是染上了这个毛病, 或许会从“靠谱的闷葫芦”转变成“满嘴跑火车的话痨”, 这在某些行业里边可是减分项。
INTP变ENTP需要刻意练习吗
事实上而言, 人格类型这么个事物, 并不需要特意去进行改变。你觉得好似是在玩游戏更换职业那般, 点击一下便能够实现切换。我见识过数量众多的人, 为了去迎合某一种人格的固定印象, 费尽周折地把自身活成了他人眼中的模样, 最终导致内心过度消耗到了极点。
实际上真正起作用的做法是, 不论你属于INTP类型还是ENTP类型, 你起始是要将MBTI当作一个用于认识自身的工具, 并非当作一个对自身存有约束的枷锁。你所需求的是去解开那些被压制的功能, 并不是把自身强行纳入另一个既定模式之中。
要是你真的有打算朝着ENTP的方向去靠近, 那就能够尝试在下日常的时候增添些许Ne的练习。像是在开会之际主动提出一个荒诞不经的方案, 瞧瞧大家呈现什么样的反应。又如在下班后邀约同事去喝一杯咖啡, 谈论谈论近期的热点事件。这些事儿都用不着你去改变内在核心, 仅仅是使你别那般受憋被压抑着。
我个人自身的经历呈现为, 从 INTP 发展到 ENTP 并非在一夜之间就实现了转变, 而是逐步地察觉到自身不再像以往那般惧怕社交活动了, 不再像从前那样纠结于细枝末节之处了, 不再像过去那般执着于追求完美无缺的方案了。此一过程有点类似于从一台构造精密的仪器演变成一把瑞士军刀, 虽说不像之前那样专注于单一功能了, 然而能够完成的事务却增多了。
不存在需要你去成为一个符合标准意义范畴的ENTP这种情况, 你所要做的仅仅是成为那个在言语表达方面更具勇气、在行为实践方面更有胆量, 且在面对错误时没有惧怕心理的自身个体。至于那所谓的什么类型的标签标识, 只要能有着实际用处便足够了。
