在很多人聊到MBTI时, estp是个绕不开的话语主题, 常常有人询问, estp这种性格是不是很罕见, 为何在我身边碰到的没几个, 今天咱们就来聊一聊这个饶有趣味的性格类型, 顺便帮你弄明白estp究竟隐匿在哪类人群当中！
estp性格到底占多少人
讲真, estp于十六型人格里头着实算不上热门的那类！依据MBTI官方所统计的数据来看, estp大概总共只占到整个人群数量的3%到5%的样子。这所要表达的意思就是, 在100 个人当中, 或许仅仅才只有一两个是estp这样的情况得以存在！
这个数字所代表的是怎样的一种概念呢, 你能够去进行这样的理解, 即在一个规模较大的公司内部, HR需要去翻动历经好几个月时间所留存的员工档案, 才能够从中找寻到一至两个estp！但先别急着表明“数量实在是太少了”, 原因在于estp的实际数量其实是处于逐年递增的态势, 特别是在年轻的这一代人群当中，勇于闯荡且敢于拼搏的年轻人真是越来越多了, 而这恰好与estp所具备的独特特质相契合！
不少人觉着estp稀罕, 实际上是鉴于他们太过“夺目”！estp生来便有舞台感, 去到哪儿都易于引发留意。在人群里你一眼就能分辨出谁兴许是estp——那个最为活跃、最为能言善辩、最为喜好冒险的家伙！恰因estp存在感太过强烈, 反倒会致使人们觉得“, 这般的人好少见”！
只是退一步讲, estp尽管不算特别稀少, 可也绝对称不上是那种极为罕见稀缺, 类似于“珍稀品种”般的存在！就全世界范围而言, 他们的具体数字是比较可观的数量规模水平的样子。倘若你真打算前往数量集合里进行搜寻挖掘似这般去找到estp , 去到车展场地, 极限运动俱乐部所在之处, 创业领域圈子那儿走上一圈, 那肯定而言你会碰到一堆实实在在活生生存在, 处于现实状态的estp 的！
estp为什么让人觉得稀有
为何estp会给人予“珍稀动物”之感呢, 这需从estp的个性讲起, estp属于那个“企业家”型人格, 其天生热衷冒险与挑战, 他们不乐意静静地待在办公室去撰写PPT, 而更倾向于外出开展业务、着手进行项目、去构思新的尝试、去探索新的玩法, 这般喜好折腾的性格, 自身就致使他们在人群当中显得极为与众不同！
再加之estp讲话径直坦率, 从来都不委婉含蓄,办公室里头那些谨小慎微的潜在规则, estp根本就不在意！他们想到啥就说啥,这样的"没有弯弯绕"的性格在职场当中着实不常见。其他人都在寻思如何世故地为人处事, estp已然奋勇向前去施展宏伟抱负了！
还有一点相当关键, estp的异性比例真的特别有意思！男性estp比女性estp数量多不少。所以要是你身为女生, 在公司里寻觅estp同事或许会较为困难。但倘若你跻身于男性主导的行业圈子内, 比如工程、销售、体育竞技这些范畴里, 你会觉察estp的身影到处都有！ 句号。
ESTP尤其偏好新鲜刺激之感, 对一成不变的工作以及生活并不青睐, 他们会频繁地进行跳槽举动, 会时刻变换赛道, 这般“不安分”的特性致使他们于稳定环境里边显著凸显别样风貌！因而某些时候你所萌生的那般想法 —— “这种人为何这般寥寥无几呀”产生啦可不假, 事实并非已然那般稀少的是ESTP范畴分子呀其实, 而是存在于你视线所捕捉之处的环境里ESTP压根没有意愿去长久居留呀！
estp的稀有感从哪来
ESTP那种稀有感, 实际上还源自一个缘由, 那便是他们特别会“藏”, 别看ESTP在表面上表现得咋咋呼呼, 但其内心却比任何人都要明晰自己所做之事, ESTP属于极为务实之人, 他们明白何时应当低调, 又在何时应当高调, 故而众多ESTP实际上属于“隐形的大佬”！
你仔细去思索一番, 看看于你身旁是不是常常存有那般的人, 就是平时瞧着平平常常的, 然而在关键的时刻却能够爆发出令人惊叹的能量? 那极有可能便是estp！他们并不去追逐虚假的名声, 也不搞那些形式主义的东西, 可是一旦到了着手做事之际, 没有谁能比estp更加靠谱！这样一种“低调的狠角色”的设定，理所当然地会使得别人认为estp极为神秘、极为罕见！
estp具备一特点, 其尤为擅长于压力状况下维持冷静, 其他的人在遭遇突发情形时慌乱至极, 而estp却在越杂乱之时越发兴奋, 这种所展现出的他人越慌乱自身越愉悦的心态, 致使estp在危机处理环节总能凸显不凡, 众多人在与estpm接触之后都会发出如此感慨, 这人究竟何以能够这般从容淡定！
事实上, estp所谓的“稀有感”, 更像是一种错觉！究其原因, 他们向来不会刻意去彰显自身, 然而却总是能够在关键的时刻, 令人眼前一亮！这般的反差萌, 理所应当会让人感觉estp是难于寻觅、难以得到、十分稀缺的！但实际而言, 只要你心甘情愿走出去舒适区, 主动地去接触处于不同圈层的人, 你就会发觉estp实际上就在你的身边！
